Seminare der StadtwerkeAkademie
Zukunftsfähige Organisationen und zukunftsfähiges Arbeiten
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Zielgruppe
Alle Entscheider, die bewusst und aktiv zu den Veränderungen in der Organisation denken wollen.
Seminarziel/-inhalt
Ihnen ist klar, dass Sie sich als Organisation zukunftsfähiger aufstellen müssen? Klar ist Ihnen auch, dass Zukunftsfähigkeit etwas
mit „Agilität“ bzw. mit Anpassungsfähigkeit zu tun hat. Aber wie starten?
Damit Sie in Ihrem Geschäftsfeld gegenüber den zunehmend dynamischen und komplexen Anforderungen gewappnet sind, brauchen Sie möglichst zügig andere organisationale Steuerungsmechanismen und Erfolgsmuster. Und gleichzeitig gibt es die Wertschöpfung in den Normfeldern Ihrer Organisation, in denen Sie weiterhin auf stabile und bewährte Mechanismen sowie Verlässlichkeit bauen wollen. Wie kann Ihre Organisation beides zukunftsfähig kombinieren? Welche Ansätze passen zu Ihrem Unternehmen und Ihrer Erfolgs-Kultur? Wie gestalten Sie den Übergang und die Wertschöpfung stabil?
In unserem Workshop werden Ihnen die grundlegenden Prinzipien zukunftsfähiger Organisationen vermittelt. Sie erfahren, welche Vorgehensweisen für zukunftsfähige und lernfähige Organisationen handlungsleitend sind, und was davon für welche Situationen geeignet ist. Dabei geht es vor allem immer um die Frage, wie viel Agilität an welcher Stelle im Unternehmen nötig und zielführend ist. Sie erörtern, an welchen Stellen Standards, Prozesse und hierarchische Führung weiterhin sinnvoll und zielführend sind und wann von Ihnen und Ihrem Führungsteam andere Steuerungs-Prinzipien, Denkweisen und Fähigkeiten erforderlich sind.
Sie führen dabei zunächst eine Standortbestimmung durch und definieren für sich, wo Ihre Organisation und Führungsteam stehen und was in Ihrem Kontext Zukunftsfähigkeit bedeutet. Sie gehen der Frage nach, an welchen Stellen Sie sich mit Ihrem Team und in Ihrem Arbeitskontext agiler und dynamischer aufstellen sollten oder wollen. Wo gibt es dabei Grenzen? Welche Ansätze gibt es und wofür können diese zum Einsatz kommen. Anstelle von Patentrezepten erhalten Sie lebendige Einblicke und profitieren von Erfahrungswerten aus unterschiedlichen Projekten und Unternehmen. Anhand von praxiserprobten Instrumenten erleben Sie konkret, welchen Unterschied Sie mit zukunftsfähigen „agilen“ Prinzipien in der Führung und Zusammenarbeit machen werden und welcher Nutzen daraus für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter entsteht.
Abschließend sammeln Sie die hervor-gegangenen Impulse und Ideen für die Umsetzung zukunftsfähiger Prinzipien, Formate und Praktiken. Ein Aktionsplan mit nächsten konkreten Schritten entsteht, den Sie im Anschluss direkt angehen können.
- Zukunftsfähige Organisationen
- Passung und Umsetzung
- Agilität und Stabilität
eg media, werbeagentur augsburg